有高等教育领导的职业机会.
在OG东方厅工作
OG东方厅学院, 一个私人, 非盈利性大学成立于1833年, 一个充满活力的支持性环境, 创造力和许多产生影响的机会.
OG东方厅提供有竞争力的薪酬方案，包括医疗保险, 员工援助计划, 补充退休年金, 教员/员工补助, 免除受抚养人的学费和支付的本科生课程学费.
OG东方厅还参加了两个交换项目，允许员工的家属以折扣价就读其他学院的交换项目, 甚至可能免学费. 了解更多关于 独立学院委员会学费交换计划 和 学费交换 程序.
Stephens是一个平等机会的雇主，将招聘和雇佣合格的人员，而不考虑种族, color, 宗教, 性, 性取向, 国家的起源, 年龄, 退伍军人的残疾或身份.
成为这个由创新思想家、实干家和梦想家组成的神奇社区的一份子.
平等就业机会
遵守学院的政策, 以及联邦和州平等机会法, OG东方厅学院为所有符合条件的个人提供平等的就业机会，不分种族, 种族, 性别, 宗教, 国家的起源, 婚姻或退伍军人身份, 性取向, 年龄, 残疾或其他受法律保护的特征, 在所有的人事行动中.
目前员工
人力资源管理工资单, 保险, 所有教职员工的福利和一般人事政策, 维护校园招聘列表, 并处理各种与员工相关的任务. 请查看OG东方厅学院内部门户网站，了解当前员工的具体信息.
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